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Bem Vindo(a), Jornalista Responsável: Gessica Souza DRT/MS 0001526
29 jul 2026 12:51:48
| Educação
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Capacitação promovida pela Secretaria Municipal de Educação reuniu diretores e diretores-adjuntos da Rede Municipal para aperfeiçoar práticas de gestão, planejamento e liderança com foco na aprendizagem dos estudantes.
A Prefeitura de Maracaju por meio da Secretaria Municipal de Educação promoveu, entre os dias 21 e 23 de julho, a Formação de Líderes para Gestores Escolares, reunindo diretores e diretores-adjuntos da Rede Municipal de Ensino em uma capacitação voltada ao fortalecimento da gestão escolar e à melhoria da aprendizagem dos estudantes.
A formação foi conduzida pelas especialistas Oneide Ferraz e Thais Lanza, do Instituto Max Fabiani, parceiro da Secretaria no Programa de Fortalecimento da Educação Municipal. Durante os três dias de atividades, os participantes aprofundaram conhecimentos sobre liderança educacional, planejamento estratégico, gestão democrática, equidade, comunicação institucional, clima escolar e utilização de indicadores educacionais como instrumentos para a tomada de decisões.
O percurso formativo teve como base a Base Nacional Comum de Competências do Diretor Escolar (BNC-Diretor Escolar), o Plano Nacional de Educação (PNE), a Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional (LDB) e estudos de importantes pesquisadores da área da gestão educacional, reforçando o papel do gestor como líder pedagógico, administrativo e relacional.
Entre os principais temas abordados estiveram a gestão democrática, a revisão do Projeto Político-Pedagógico (PPP), a utilização de dados educacionais para orientar intervenções pedagógicas, a administração transparente dos recursos públicos, a comunicação institucional e a mediação de conflitos. Também foram discutidos conceitos essenciais como clima escolar, equidade e liderança voltada para resultados de aprendizagem.
A programação privilegiou atividades práticas e colaborativas. Os gestores participaram de estudos de caso, construção de árvores de problemas, elaboração de planos de ação e, no encerramento, desenvolveram o planejamento semestral de suas unidades escolares para o período de agosto a dezembro, definindo objetivos, metas, estratégias, responsáveis e prazos para execução.
Como parte do compromisso firmado durante a formação, cada unidade escolar também realizará o acompanhamento sistemático das ações por meio do Portfólio da Liderança, ferramenta que permitirá registrar avanços, monitorar resultados e fortalecer uma cultura de avaliação e melhoria contínua da gestão escolar.
Para a Secretária Municipal de Educação, Silvana Perosa, investir na formação dos gestores é investir diretamente na qualidade do ensino oferecido aos estudantes.
"Acreditamos que uma educação de excelência começa com uma liderança preparada, comprometida e inspiradora. Quando fortalecemos nossos diretores e diretores-adjuntos, fortalecemos toda a comunidade escolar. Essa formação representa mais um passo no compromisso da administração municipal com uma educação pública cada vez mais humana, inovadora, eficiente e focada na aprendizagem de cada aluno. Nosso objetivo é oferecer aos gestores ferramentas para liderar com segurança, planejamento e responsabilidade, garantindo escolas mais acolhedoras e capazes de transformar vidas por meio da educação", destacou a secretária.
A Formação de Líderes integra as ações permanentes da Secretaria Municipal de Educação voltadas à qualificação dos profissionais da rede, consolidando uma política de formação continuada que fortalece a gestão escolar e contribui para a construção de uma educação pública cada vez mais eficiente, democrática e comprometida com o direito de aprendizagem de todos os estudantes.
Ao investir no desenvolvimento de seus líderes educacionais, Maracaju reafirma seu compromisso com uma gestão baseada em planejamento, responsabilidade, participação e inovação, preparando sua rede municipal para enfrentar os desafios da educação contemporânea e elevar continuamente a qualidade do ensino oferecido à população.
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